Nouer des liens avec ses collègues n’est pas forcément chose aisée pour tout le monde. Que vous ayez un caractère sociable ou plutôt introverti, arriver dans une entreprise où vous ne connaissez personne est plutôt intimidant.

La taille de l’entreprise peut aussi, parfois, ne pas arranger la création de lien social. Dans une petite structure, faire connaissance avec tout le monde est plus facile que dans une grande entreprise où, généralement, on ne créera des liens qu’avec les collègues de son service.

Que vous soyez un manager se souciant du bien-être de ses collaborateurs ou une personne cherchant à sympathiser avec ses collègues, voici quelques astuces.

Créer des liens au bureau

Le gobelet personnalisé, la star de vos pauses-cafés

Et oui, il n’y a rien de mieux que les fameuses pauses-cafés ! Que ce soit pour boire un thé, un café ou encore un jus de fruits, suivant vos préférences, participez aux pauses-cafés. C’est l’endroit idéal pour faire connaissance et décompresser. Au début, parlez de boulot, de vos week-ends, de vos sorties. Vous trouverez petit à petit des points communs qui vous ressembleront et vous amèneront, peut-être, à créer une amitié.

Ces moments de détente sont également une opportunité parfaite pour se rendre compte s’il y a des personnes avec des caractères et personnalités compatibles avec vous. Car oui, au travail c’est comme dans la vie, vous ne pouvez pas vous lier d’amitié avec tout le monde. Quand bien même aucun de vos collègues n’a les mêmes centres d'intérêts que vous, continuez de participer aux pauses-cafés, vous vous découvrirez peut-être de nouvelles passions.

En tant que manager, pensez à personnaliser des gobelets réutilisables aux couleurs de votre entreprise. Mettez-les à disposition de vos collaborateurs pour qu’ils les utilisent dans ces moments de repos. Pour cela, sélectionnez le produit de votre choix sur notre site Cupkiller et le logo de l’entreprise dans “Fichier de personnalisation”.

Photo de gobelets personnalisés quadrichromie

Les indispensables pour créer des liens

Participer à la vie interne de votre entreprise, c’est bien, mais ce n’est pas facile pour tout le monde alors voici quelques astuces pour vous aider :

  • se rappeler des prénoms (sauf si vous êtes nouveau, vous êtes pardonnés)
  • ramener des gâteaux
  • avoir sur soi un chargeur de téléphone, des médicaments, des pansements, des mouchoirs, bref tout ce qui pourrait dépanner vos collègues
  • faire des compliments à vos collègues
  • participer aux pots de départ et d’anniversaire

Respectez cela et vous pouvez être certains que vos collègues vous apprécieront ????

Créer des liens en dehors du bureau

Créer des liens aussi souvent plus facile lorsque vous vivez des moments avec ces personnes, alors n’hésitez pas à sortir avec vos collègues, en participant aux afterwork ou en allant au séminaire de l’entreprise par exemple.

Gourde personnalisé et ballons de foot

Les team building et goodies publicitaires

Vous êtes cadre et vous souhaitez emmener vos équipes en dehors de leur espace de travail pour créer / développer la cohésion entre eux ? Les team building seront vos meilleurs alliés. Ces évènements tournés autour du travail d’équipe, de l’entraide et de la solidarité, permettront à votre équipe de tisser des liens, de booster l'intelligence collective et donc de créer de la cohésion ! Un mélange parfait pour repartir encore plus soudés que ce que vous étiez.

La petite attention qui fera plaisir : donnez à la fin de l’activité un sac de goodies. Mettez dedans des objets publicitaires comme des :

Personnalisez-les avec le logo de votre entreprise ou au nom de votre service, par exemple. Pour une personnalisation plus poussée, ajoutez le nom de chacun de vos collaborateurs sur leur goodies. De cette manière, vous personnalisez complètement votre démarche et la rendez unique.

Les afterworks

Le nec plus ultra des relations professionnelles ! Arrivée à cette étape, le plus gros est fait, vous avez désormais des collègues avec qui vous vous êtes liés d’amitié, il ne vous reste plus qu’à entretenir cette relation et vos collègues pourraient bien devenir des ami(e)s.

Les afterworks si vous venez d’arriver seront encore mieux que les pauses-cafés, car vous êtes en dehors du travail et donc dans un lieu où les choses sont dites plus “librement”. Vous découvrirez donc plus facilement les passions des uns, les centres d’intérêts des autres, un moyen de s’ouvrir à de nouveaux mondes et de s’épanouir davantage au travail.

Vous l’aurez compris, créer des liens au travail est essentiel pour les collaborateurs comme pour les managers. De bonnes relations et vous êtes assurés d’avoir une équipe soudée, prête à trouver des solutions, même en période de crise, grâce à leur intelligence collective.

En tant que managers, plusieurs petites attentions permettent d’intégrer les nouveaux arrivants aisément, comme une box d’arrivée avec divers cadeaux personnalisés dedans par exemple.